Dział prawnikPolecaneWiadomości

Czy praca przy komputerze uprawnia do wcześniejszej emerytury?

Czytelniczka zwróciła się do redakcji z pytaniem:

– W latach 1983 – 2002 r. pracowałam na komputerze, będąc zatrudniona w WSK PZL Mielec, na stanowisku pracownika administracji. Pracodawca wydał mi świadectwo pracy, w którym potwierdził, za ten okres, zatrudnianie w warunkach szczególnych, ponadto wpisał, że praca ta odpowiadała swoim charakterem tej określonej w Wykazie A dział XIV pkt 5, stanowiącym załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze. tj. szczególnie obciążającą narząd wzroku i wymagającą precyzyjnego widzenia przy obsłudze elektronicznych monitorów ekranowych.

Złożyłam wniosek o wcześniejszą emeryturę i pomimo przedłożenia wyżej wymienionego świadectwa pracy, ZUS odmówił mi prawa do emerytury, czy rzeczywiście moja praca nie była  pracą w warunkach szkodliwych?

Mecenas Jacek Kopacz:

Odpowiadając na powyższe pytanie już na wstępie wskazać należy, iż praca na lub przy komputerze oceniana w świetle rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze nie zalicza się do prac w warunkach szczególnych.

W wykazie A dział XIV pkt 5, stanowiącym załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7 lutego 1983 r., mowa jest o stanowisku operatora elektronicznych monitorów ekranowych, co nie odpowiada swoim charakterem pracy przy/na komputerze.

Wielu pracodawców wystawiając świadectwa pracy, określało pracę wykonywaną  przy komputerze jako odpowiadającej charakterem tej określonej w wykazie A dział XIV pkt 5 ww. rozporządzenia, co moim zdaniem było błędem.

Natomiast aby praca taka zaliczona została do wykonywanych w warunkach szczególnych, poza wykonywania jej przy pomocy elektronicznych monitorów ekranowych musiała jeszcze znacznie obciążać narząd wzroku. W praktyce stanowisk takich było bardzo niewiele.

W jednym z wyroków Sąd Najwyższy odmówił zdefiniowania stanowiska operatora elektronicznych monitorów ekranowych, ograniczając się do podania przykładowych stanowisk, określając je jako te które wymagają nieustannego wpatrywania się w monitor, wyszukiwania drobnych elementów, punktów, szczegółów w obrazie monitora, jak np. w kartografii, czy w wieży kontroli lotów, czy monitoringu obiektów, ulic itp.

Zatem, odpowiadając na pytanie, aby zaliczyć pracę na komputerze do wykonywanej w warunkach szkodliwych musiała by ona wymagać wpatrywania się w monitor komputera, co znacznie obciążałoby narząd wzroku, stanowisko pracownika administracji w mojej opinii nie może zostać do takiego zaliczone.

 

 

radca prawny Jacek Kopacz

Kancelaria Prawna JK KOPACZ

www.jkkopacz.pl

 

Jacek Kopacz



Pokaż więcej

Zobacz Również

Redakcja serwisu CzyliWiesz.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść wypowiedzi zawartych w komentarzach użytkowników.
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu.
Jednocześnie informujemy, że komentarze wulgarne oraz wyrażające groźby będą usuwane.
Ładowanie komentarzy Facebooka ...

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Zamknij

Wykryto Adblocka

Wspieraj nas, wyłącz blokowanie reklam